ターミナルケアのスキルを磨けるホスピスの正看護師 R7866-ns-ns-f-kyo
この求人のポイント
月収例39万円◎
年間休日120日！
引っ越し手当あり
住宅手当あり
マイカー通勤手当あり
求人詳細
2025.06.03更新
月収例39万円◎/年間休日120日！/引っ越し手当あり/住宅手当あり/マイカー通勤手当あり
正社員
▼ターミナルケアのスキルを磨ける
月1回の勉強会、定期的なカンファレンスあり！
▼しっかり休める年間休日120日
ストレスケアをしながら働けます！
▼上京応援！引っ越し手当あり
入社時に10〜15万円を支給！
新たな場所、新たな分野で活躍しませんか？
こだわりポイント
昇給あり経験者歓迎駅から徒歩圏内新卒・第二新卒歓迎月給27万円以上可能施設見学OK受動喫煙対策子育て中の方歓迎社会保険完備幅広い世代の方歓迎WワークOK研修制度あり完全週休2日制ブランクOK正社員登用ありU・Iターン歓迎住宅手当あり年間休日120日以上産休・育休制度実績あり週3日勤務OK曜日・時間相談OK残業月10時間以下
募集要項
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正社員※無期(雇用期間の定めなし) |
|---|---|
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月給 328,000円〜390,000円 |
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328,000円～390,000円 <内訳> 基本給：245,000円～300,000円 時間外手当（20時間相当分）：33,000円～40,000円（時間外労働の有無に関わらず支給※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） 夜勤手当：10,000円/回（月5回50,000円想定） <手当> マイカー通勤手当：10,000円（距離に応じて） 年末年始出動手当：5,000円/日 所長／管理監督者手当：70,000円 <昇給・賞与> 賞与：あり |
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社会保険完備 交通費支給 研修制度あり 退職金制度あり（勤続3年以上） 住宅手当あり 引っ越し手当あり ハラスメント相談窓口あり |
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ホスピスホームに居住される方への訪問看護業務 ・ターミナルケア ・医療用麻薬等による疼痛管理 ・ストマケア、点滴 ・食事・排泄・清潔などのケア ・居住する方が望む暮らしの支援 ・ご家族のケア ・医師・介護職との連携 など |
|
<必須> ・正看護師 ・18歳以上（深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限） <歓迎> ・3年以上の看護師経験 チームナーシング制 看護・介護スタッフが協働して、居住している方の「私らしくいきたい」を支援します。 |
|
日勤：8:30〜17:30（60分休憩） 夜勤：17:00〜9:00（120分休憩） 夜勤専従も歓迎！ |
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完全週休2日制 年間休日120日 育児休業取得実績あり 有給休暇 |
所在地・アクセス
施設名 |
ケアプロ在宅医療株式会社 つむぐホスピスホーム熊谷 |
|---|---|
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3600015 埼玉県熊谷市肥塚2-3-28 |
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秩父鉄道秩父本線「上熊谷駅」から車で7分 |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
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求人ID：r7866
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