リフレッシュ休暇があるデイサービスで働く常勤介護士 R7811-ca-sy-nf-kyo
この求人のポイント
子育てと両立☆
リフレッシュ休暇あり
月収例30万円★
柔軟な働き方を実現◎
日勤×正社員！
求人詳細
2025.06.03更新
子育てと両立☆/リフレッシュ休暇あり/月収例30万円★/柔軟な働き方を実現◎/日勤×正社員！
正社員
《家庭と両立しながら成長しよう！》
■ワークスタイル選択制度あり
ライフスタイルの変化に応じて
柔軟に働き方を変更可能◎
育児や介護など、状況が変わっても
安心してキャリアを続けられます。
■多職種連携でスキルアップ
看護師やリハビリ職など、様々な専門職と
連携することで、新しい視点や
学びを得られます！
実務を通して知識の幅を
広げたい方に最適な環境です◎
■資格取得支援制度あり
実務者研修や介護福祉士の受験費用を
会社が支援！
キャリアアップを目指す方にも
嬉しい制度です。
こだわりポイント
昇給あり駅から徒歩圏内日勤のみ経験者歓迎施設見学OK新卒・第二新卒歓迎月給27万円以上可能受動喫煙対策子育て中の方歓迎社会保険完備幅広い世代の方歓迎WワークOK研修制度あり正社員登用あり完全週休2日制ブランクOKU・Iターン歓迎産休・育休制度実績あり資格手当あり週3日勤務OK曜日・時間相談OK残業月10時間以下
募集要項
|
正社員※無期(雇用期間の定めなし) |
|---|---|
|
月給 250,000円〜300,000円 |
|
■月給25万円～30万円 ※運転手当込み（2万円） ■昇給：年1回 ※評価による ■賞与 前年度実績：年2回・約2ヶ月分 ※会社の業績・本人の実績を加味し決定 ■資格手当 実務者研修：3000円 介護福祉士：1万円 ■介護経験3年以上＆ リーダー・管理者経験：1万円 ■入浴手当：5000円 ■居住支援手当：月2万円 ※東京都居住支援に伴う ※勤続5年以上：月1万円 ■交通費：月上限3万円 |
|
■慶弔・見舞金 ■確定拠出年金 ※一部会社負担 ■永年勤続表彰制度 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■研修 新任研修 通所部研修 など ■各種貸与 制服・スマートフォン ※最新の状況により近くの事業所で 相談する可能性あり |
|
《介護職》 定員34名のデイサービスにて 介護業務を担当していただきます◎ 《主な仕事内容》 ■入浴・食事・トイレサポート ■体操やレクリエーションの企画と実施 ■送迎 など |
|
《必須》 ■初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■普通免許（AT限定OK） ■70歳未満：70歳定年のため 《歓迎》 ■介護経験 ■リーダー・管理者経験 |
|
■08:30～17:30 ■09:30～18:30 ■実働：8時間 ■休憩：1時間 |
|
■週休2日制 ■年間休日：105日 ■有給休暇 ■介護休暇 ■特別休暇：慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ■リフレッシュ休暇：年5日間 ※連続取得 |
所在地・アクセス
施設名 |
株式会社グッドライフケアホールディングス デイサービスグッドライフケア汐留 |
|---|---|
|
1050021 東京都港区東新橋2-18-3 |
|
汐留駅から徒歩5分 |
応募方法
|
『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
求人ID：r7811
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