居宅介護支援事業所のケアマネジャー R3635-cm-cm-nf-nor
この求人のポイント
万全の研修体制✨
昇給あり◎
賞与年2回
表彰制度あり
退職金制度あり⭐️
求人詳細
2025.01.31更新
万全の研修体制✨/昇給あり◎/賞与年2回/表彰制度あり/退職金制度あり⭐️
正社員
⭐️ココがうれしい！ポイント3つ⭐️
⭐️キャリアアップを応援
元気村では新入職員研修や
新入職員フォローアップ研修など、
入職のタイミングから手厚い研修を受けることが
できます。
またeラーニング研修制度も導入！
あなたのキャリアアップを応援します。
⭐️安定収入の見込みあり
元気村では年に1回昇給制度で給与アップの
チャンスがあります！
また年2回賞与の支給あり！
安定収入が得られる見込みがあります。
⭐️表彰制度でモチベーションアップ
年に1回、オンライン表彰式『Genki Group Award』を
実施しています。
『永年勤続表彰』『感動介護大賞』など
ひとりひとりの頑張りをしっかり評価！
努力が形になる、うれしい制度です。
こだわりポイント
日勤のみ昇給あり施設見学OK月給27万円以上可能社会保険完備残業月10時間以下産休・育児休業制度あり
募集要項
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正社員(無期：雇用期間の定めなし) |
|---|---|
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月給 271,000円〜293,000円 |
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271,000円～293,000円 <想定年収> 390万円〜430万円 <手当> 住宅手当（条件有り） 扶養手当（条件有り） 通勤手当（上限30,000円） <昇給・賞与> 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（6月・12月） |
|
社会保険完備 交通費支給 研修制度あり 退職金制度あり |
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居宅介護支援事業所のケアマネジャー |
|
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2022年にリニューアルした明るいオフィスで 働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元気ケアプランニングセンターさいたまでは 現在、ケアマネジャーを募集中！ あなたのスキルを発揮しませんか？ 【生活相談員としての仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・介護や介護保険に関する相談 ・ご利用者様の自宅を訪問しモニタリング ・事業所間の連絡、調整 ・認定調査業務 ・介護保険給付管理に関する事務作業 など 【事業所について】 社会福祉法人元気村は埼玉、秋田、宮城、熊本と 広い範囲で事業を運営。 「感動介護」を実践し、地域の方々を支えています。 元気ケアプランニングセンターさいたまは 2022年にオフィスをリニューアルし 2024年にオープンしました。 明るく開放的なオフィスで一緒に働きませんか？ |
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<必須> 介護支援専門員 |
|
9:00～18:00（休憩60分） ※残業は月平均10時間程度 |
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週休2日制（原則土日） 年間休日112日 有給休暇 慶弔休暇 |
所在地・アクセス
|
居宅介護支援事業所（ケアプランセンター） |
|---|---|
施設名 |
社会福祉法人元気村 元気ケアプランニングセンターさいたま |
|
3300854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-9 |
|
JR「大宮駅」から徒歩12分 |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
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求人ID：r3635
NEW
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