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グループホームのパート介護職員 R2966-ca-sy-p-kyo

この求人のポイント

ミニボーナス支給☆

資格や経験を活かして働く◎

感染症対策◎

医療費補助制度あり

求人詳細

2025.01.17更新

ミニボーナス支給☆/資格や経験を活かして働く◎/感染症対策◎/医療費補助制度あり

アルバイト・パート

〜ふれあい多居夢川越で働くメリット3つ〜

1.ミニボーナスの支給あり
ふれあい多居夢川越では社員だけでなく
パートスタッフにもボーナスの支給制度あり!
日々の頑張りに感謝してしっかり還元します。

2.医療費の補助あり
運営法人が所属する戸田中央メディカルグループの
病院を受診する場合に限り、受診料や薬代の補助を
受けることができます。
スタッフの健康管理もサポートします!

3.感染症対策
グループホームでは集団感染のリスクがつきもの。
感染症対策としてふれあい多居夢川越では
検温の実施、アルコールの設置だけでなく
マスクを支給。
制服は施設内で洗濯から乾燥まで
行えるように整備しました。
万全の対策で安心して働けます!

こだわりポイント

昇給あり施設見学OK車・バイク通勤OK曜日・時間相談OK資格取得支援あり研修制度あり残業月10時間以下

募集要項

雇用形態
アルバイト・パート(雇用期間の定めあり:4ヶ月以上〜1年)※契約更新あり(原則更新)
給与
時給 1,210円〜1,340円
給与コメント
1,210円〜1,340円

<内諸手当>
介護資格手当
処遇改善手当

<他手当>
夜勤手当:6,000円/回
時間外手当
日祝・年末年始手当
特定処遇改善加算:年2回支給(条件あり)
待遇
加入保険(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金)
交通費支給(上限50,000円)
マイカー通勤可(駐車場代は給与から天引き)
ミニボーナスあり
資格取得支援制度(介護福祉士取得時の受験料等)
制服貸与
医療費補助制度あり(条件あり)
事業所の受動喫煙対策:敷地内禁煙
職種詳細
グループホームのパート介護職員
仕事内容
〜資格や経験を活かせます〜

ふれあい多居夢川越は平成16年に開設。
認知症の高齢者に介護サービスを提供しています。
入居者様ひとりひとりとじっくり関わり
ご満足いただけるケアを目指して、
スタッフ同士が協力しながら働いています。
あなたもふれあい多居夢川越で
介護職員として働きませんか?

【具体的な仕事内容】
・食事、入浴、排泄の介助
・簡単な調理(温める程度)
・外出の介助
・レクリエーション
・清掃、リネン交換
・介護記録
など

【職場の雰囲気】
ふれあい多居夢川越は
1フロアにつき定員9名という少人数制。
入居者様ひとりひとりとじっくり関わりながら
ケアを行っています。
イベントやお祝いも一緒に楽しむ
みんなの笑顔があふれる職場です。
求める人材
<必須>
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)修了
22時以降の勤務を希望する場合、18歳以上(深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限)
1年以上の実務経験
勤務時間
シフト制
①〜④のうち2つ以上の時間帯で勤務
①8:00〜16:30(休憩60分・実働7.5時間)
②9:00〜17:30(休憩60分・実働7.5時間)
③10:00〜18:30(休憩60分・実働7.5時間)
④17:15〜翌9:15(休憩120分・実働14.0時間)
※18歳以上(深夜業務を含むため:省令例外事由2号)
休日・休暇
雇用契約に準じます
有給休暇は法定通り

所在地・アクセス

施設形態
グループホーム
勤務先・
施設名
株式会社ふれあい広場 ふれあい多居夢 川越
所在地
3500838 埼玉県川越市宮元町4-10
アクセス
JR川越線、東武東上線「川越駅」からバス「東明寺橋」下車→徒歩3分

応募方法

応募方法
『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。
※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
選考
プロセス
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします
【050-1720-6704】

②キャリア面談(電話or対面orZoom)

③就業先での面接

④内定

⑤入社
コンサルタン
トから一言

介護士、介護職、介護スタッフ

事業所の受動喫煙対策:敷地内禁煙

この求人は人材紹介会社
リトナ株式会社(リトナジョブ)の紹介求人です。

求人ID:r2966

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