訪問介護の常勤ヘルパー R2872-ca-sy-nf-kyo
この求人のポイント
育児・介護中の時短勤務もOK◎
日勤のみのお仕事◎
研修・資格取得サポート充実！
産休・育休制度あり！
求人詳細
2025.01.17更新
育児・介護中の時短勤務もOK◎/年間休日111日/日勤のみ＊/研修・資格取得サポート充実
正社員
≪当施設で生き生き働ける3つの理由！≫
★研修・資格取得サポート充実！
「新しい資格を取りたい」「キャリアアップしたい」
当施設では、そんなスタッフを全力サポート！研修、
資格取得支援、セミナー参加費補助等を整えています。
★時短勤務OK！無理なく安心して働ける環境
年間休日111日！育休や介護休暇、子どもの看護休暇も
利用できるので安心です。さらに、一人ひとりの頑張り
は処遇改善加算や年2回の賞与でしっかり反映します！
★安定性抜群だから腰を据えて働ける！
当施設を運営するコープみらいは、2023年に10周年を
迎えました。千葉県・埼玉県・東京都の約363万人が
加入している生協だからこそ、高い安定性があります！
こだわりポイント
日勤のみ施設見学OK昇給あり社会保険完備資格手当あり資格取得支援あり研修制度あり残業月10時間以下産休・育児休業制度あり
募集要項
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正社員(無期：雇用期間の定めなし) |
|---|---|
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月給 202,700円 |
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月給202,700円～ ※給与には時間外手当/20,000円(14.8時間分)を含む <昇給・賞与> 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6・12月、実績4カ月分) <別途手当> 通勤手当 家族手当(10,000円/扶養1人、規定あり) 資格手当/月10,000円(介護福祉士) 介護職員等処遇改善加算(介護サービス時：200円、障害サービス時：860円/サービス提供1時間あたり) |
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昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6・12月、実績4カ月分) 資格手当/月10,000円(介護福祉士) 通勤手当 家族手当(10,000円/扶養1人、規定あり) 職員割引あり 加入保険(雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金) COOP役職員共済互助会(ウェルクラブ) 役職員共済 保養所･レジャー施設･スポーツ施設 慶弔見舞金 定期健康診断 自己啓発資格取得表彰制度 研修制度 資格取得支援あり セミナー参加費補助あり 退職感謝金(定年65歳･再雇用制度あり) 車通勤OK ハラスメント相談窓口あり 事業所の受動喫煙対策：敷地内禁煙 |
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訪問介護の常勤ヘルパー |
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＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「働きながら資格を取れる職場はないかな」 「頑張りがしっかり給与に反映される施設がいいな」 そんな思いに応える施設がここにあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さいたま市浦和区・緑区を中心に、 訪問介護サービスを提供している当施設。 今回は、正社員の常勤ヘルパーを募集します！ 【具体的には】 ご利用者宅を訪れて、身体介護や生活援助といった 訪問介護業務全般をお任せします。 ご利用者の快適で安全な暮らしを支える、 やりがいのあるお仕事です！ ★現場では40〜60代スタッフも活躍しています。 経験が浅い方も歓迎。まずはお気軽にご応募ください！ |
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<必須> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の方 普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 <優遇> 介護福祉士の資格がある方 |
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9:00～18:00 ※休憩1時間あり ※育児中の方は時短勤務OK！子どもの看護休暇等も利用可能 |
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年間休日111日(夏季休暇、冬期休暇含む) 有給休暇 育児休職・休暇 介護休職・休暇 つわり休暇 子どもの看護休暇 など |
所在地・アクセス
|
訪問介護サービス |
|---|---|
施設名 |
生活協同組合コープみらい コープみらい浦和東介護センター |
|
3300071 埼玉県さいたま市緑区三室1342-4 |
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JR京浜東北線「北浦和駅」東口で下車し、さいたま市立病院行きバスに乗って約15分。「西宿」バス停よりすぐ |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護福祉士、介護職、訪問介護士、訪問介護、正社員 |
求人ID：r2872
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