居宅介護支援のケアマネージャー R2858-cm-cm-nf-nor
この求人のポイント
月収例24万円！
賞与・昇給あり
夏季・冬季休暇あり！
産休・育休制度あり！
マイカー通勤OK！
求人詳細
2025.01.17更新
主任ケアマネへのキャリアアップ支援◎️/経験年数は不問/賞与昇給あり/マイカー通勤OK
正社員
＜コープみらいの魅力＞
1．キャリアアップを目指せる制度
受講費用の補助制度があり、
主任ケアマネージャーの資格取得を応援します。
取得できましたら、
主任介護支援専門員の資格手当が
追加支給されるようになります！
2．ワークライフバランスを重視した環境
日曜固定休の週休2日制で、しっかりお休みを確保！
子育てや介護で働ける時間に制限ができた場合、
パート勤務への転換も相談可能です。
状況が落ち着いたら正社員として
再スタートも支援します ！
ワークライフバランスを大切にしながら
長く勤められる職場です。
3．安心のコープみらい
コープみらいは、千葉県、埼玉県、東京都で
360万人以上が加入している
地域密着型の生活協同組合です。
安定した雇用環境のもとで、
地域貢献や人々の暮らしを支える仕事に就きたい方を
歓迎いたします！
こだわりポイント
日勤のみ賞与あり(年2回以上）施設見学OK昇給あり車・バイク通勤OK社会保険完備資格取得支援あり研修制度あり産休・育児休業制度あり残業月10時間以下
募集要項
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正社員(無期：雇用期間の定めなし) |
|---|---|
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月給 242,700円 |
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月給：242,700円〜 <内訳> 基本給：222,700円～ 時間外手当：20,000円（12.2時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※11時間を超える分は追加支給 <その他の手当> 資格手当：主任介護支援専門員 40,000円 ポスト手当：20,000円 家族手当：扶養1人10,000円※規定あり 通勤手当 その他 <昇給・賞与> 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6・12月） ※4.0ケ月分実績 ※試用期間6ヶ月（同条件） |
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加入保険(雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金) 交通費支給 COOP役職員共済互助会 役職員共済 保養所･レジャー施設･スポーツ施設 慶弔見舞金 退職感謝金（定年65歳･再雇用制度あり） 定期健康診断 車通勤可 職員割引 研修制度 自己啓発資格取得表彰制度 更新研修の受講料全額補助 主任介護支援専門員研修の受講料補助 事業所の受動喫煙対策：敷地内禁煙 |
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居宅介護支援のケアマネージャー |
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＼主任ケアマネを目指したい方にピッタリ！／ 生活協同組合コープみらいの介護業所である 「富士見介護センター」では、 ケアマネージャーを募集しています。 「最期まで住み慣れた場所で、 その人らしい笑顔のある暮らしを」 そんな思いで、私たちは地域の介護を支えています。 福利厚生や手当が充実した正社員という待遇で ケアマネの資格を活かして一緒に働きませんか？ 主任ケアマネを目指す方を応援する制度もあります！ ＜仕事内容＞ ケアマネージャーとして、利用者様一人ひとりの ニーズに応じたケアプランを作成。 さまざまな情報やネットワークを駆使して 安心して「その人らしい生活」を続けられるよう、 サポートを行います。 |
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<必須> 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT車限定可） <歓迎> 実務経験のある方 主任ケアマネを目指したい方 ※経験年数は不問です！ |
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9:00～18:00（休憩60分） ※実働8時間。詳細は転職エージェントまでお問い合わせください。 |
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週休2日制（日曜定休） 年間休日111日 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 特別休暇 育児休職・休暇 介護休職・休暇 つわり休暇 など |
所在地・アクセス
|
居宅介護支援事業所（ケアプランセンター） |
|---|---|
施設名 |
生活協同組合コープみらい 富士見介護センター |
|
3540015 埼玉県富士見市東みずほ台3-24 |
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東武東上線「みずほ台駅」から徒歩で12分 東武東上線「鶴瀬駅」から徒歩で19分 ※マイカー通勤OK！ |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
受動喫煙対策：施設内禁煙 |
求人ID：r2858
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