同行訪問ありで安心スタートできる訪問看護ステーションの正看護師 R15555-ns-ns-nf-kyo
この求人のポイント
経験の幅を広げたい方歓迎☆
同行訪問ありでスタート安心!
手当豊富で収入UP可能
日勤のみ◎
求人詳細
2025.11.11更新
経験の幅を広げたい方歓迎☆/同行訪問ありでスタート安心!/手当豊富で収入UP可能/日勤のみ◎
正社員
▼慢性期、終末期、難病、小児、精神科など、
すべての年齢・疾患に対応するステーションです。
▼専門・認定看護師数は国内最多級!
レベルの高い医療的ケアを学べる環境です。
▼訪問看護未経験OK!最初は同行訪問でサポート
▼訪問の内容や件数ごとに多彩な手当を支給!
▼日勤のみ&年間休日120日!自分の時間も確保◎
こだわりポイント
フルタイム昇給あり日勤のみ駅から徒歩圏内賞与あり経験者歓迎月給27万円以上可能新卒・第二新卒歓迎施設見学OK受動喫煙対策子育て中の方歓迎社会保険完備幅広い世代の方歓迎研修制度ありブランクOK完全週休2日制U・Iターン歓迎住宅手当あり4週8休以上産休・育休制度実績あり長期休暇取得可能残業月10時間以下
募集要項
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正社員※無期(雇用期間の定めなし) |
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月給 295,000円〜408,000円 |
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月給 295,000円~408,000円 ※経験等考慮の上、社内規定に則って給与は決定します。 【給与内訳】 ・基本給:221,100円~273,100円 ・固定残業代:33,900円~41,900円(20時間分相当、超過分は追加支給) ・看護師手当:40,000円 【賞与・昇給】 ・賞与:年2回 ※業績による ・昇給:年1回 ※試用期間は対象外 【想定年収】 4,130,000円~5,846,000円 |
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通勤手当(上限30,000円/月) 近距離手当:10,000円(6km圏内に居住の場合) 端末貸与 ユニフォーム貸与 学会・研修参加サポートあり (学会費・旅費を年1回まで支給) 直行直帰可 引越費用補助(6km範囲に転居した場合、引っ越し業者利用費用として、上限100,000円補助) 社会保険完備 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 時短正社員制度あり(週30h~であれば日数や時間帯は調整可能) \豊富な手当をご用意しています/ ・住宅手当(近隣手当):10,000円 ※勤務拠点から直線距離6km圏内に居住する場合 ・108手当:15,000円 ※月の公休日数10日を→9日に希望した場合 ・土日出勤手当:4,000円(月4回想定) ・夜間待機手当:20,000円(月4回想定) ・時間効率手当:2,000円※拠点稼働率が 40%超の場合、当該拠点メンバーへ支給 ・医療保険割引手当:2000円※医療保険割合が 70%を超えた場合、その拠点所属の従業員へ支給 ・サンキュー手当:240,000円※3ヶ月の平均 月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合 \充実した教育体制も整っています/ ・入社3か月以内にeラーニング必須 (学研とのコラボ&自社独自の動画200本) ・小児・精神未経験者(専門家)による教育 ・社内SNS相談(全国の職員に相談できる) ・事業所間の交換留学制度(珍しい疾患を学べる) ・同行訪問制度あり(オフライン・オンラインと) |
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訪問看護ステーションの正看護師として、 ご利用者のご自宅を訪問し、 看護業務全般を行います。 - 医療処置 - 病状・健康状態の観察 - リハビリテーション - 服薬管理 - ターミナルケア(看取り) - 生活支援・相談・調整対応 - 各種の連絡調整や担当者会議等への参加 - 訪問記録、各種書類の作成(電子カルテ使用)等 |
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<必須> 正看護師 18歳以上の方(オンコールが含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限) |
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09:00〜18:00(休憩60分) ※オンコールあり ※副業、時短勤務など相談可能 ※残業時間:10~15時間/月 |
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週休二日制(曜日固定のシフト制) 年間休日:120日 有給休暇(入社日に10日付与、1時間単位取得可) |
所在地・アクセス
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施設名 |
WyL株式会社 ウィル訪問看護ステーション立石サテライト |
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1240012 東京都葛飾区立石3丁目29-11 |
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京成押上線「京成立石駅」徒歩5分 |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
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プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談(電話or対面orZoom) ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
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トから一言 |
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求人ID:r15555
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