リフレッシュ休暇ありの特別養護老人ホームで働く介護スタッフ R1535-ca-sy-f-kyo
この求人のポイント
月収例24万円！
賞与年2回支給！
リフレッシュ休暇あり！
育休取得実績あり！
求人詳細
2025.04.25更新
月収例24万円！/賞与年2回支給！/リフレッシュ休暇あり！/育休取得実績あり！
正社員
◇スキルアップできる環境
認知症ケア・看取りケアなどの専門分野にも対応。
介護のプロとしての知識と技術が身に付きます。
◇しっかり休めて長く働ける
月9日休みに加えてリフレッシュ休暇（年5日）、
特別休暇（結婚・慶弔など）も充実。
育休・介護休暇の取得実績もあります。
◇賞与・手当が充実
賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分）、
資格・扶養・住宅手当など安定収入を支える制度が整っています。
こだわりポイント
フルタイム昇給あり駅から徒歩圏内賞与あり経験者歓迎施設見学OK新卒・第二新卒歓迎子育て中の方歓迎受動喫煙対策幅広い世代の方歓迎社会保険完備研修制度ありブランクOK完全週休2日制U・Iターン歓迎住宅手当あり4週8休以上扶養手当あり資格手当あり産休・育休制度実績あり長期休暇取得可能残業月10時間以下
募集要項
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正社員※無期(雇用期間の定めなし) |
|---|---|
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月給 230,300円〜240,000円 |
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月給：230,300円～240,000円 【手当】 ・資格手当 介護福祉士：10,000円 実務者研修：5,000円 初任者研修：3,000円 ・処遇改善手当 介護福祉士：35,000円 実務者研修：33,000円 初任者研修：30,000円 ・夜勤手当：8,000円／回（月4～5回） ・扶養手当（配偶者：10,000円、子：2,000円～3,000円） ・住宅手当：最大25,000円 ・通勤手当：最大24,400円 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（昨年度実績3ヶ月） |
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■ 社会保険完備 ■ 退職金制度 ■ 確定拠出年金制度 ■ 各種慶弔金支給 ■ 行楽施設等の割引制度あり ■ マイカー通勤可 |
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【業務内容について】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。 ▼ 主な業務内容 ・食事、入浴、排泄、移乗の介助 ・体位変換、口腔ケア、清拭など ・レクリエーションの企画・実施 ・他職種との連携 ・介護記録、報告の作成 ご利用者様の生活を支えるやりがいあるお仕事です。 認知症ケアや看取りケアなど、専門性の高いスキルも身につきます。 |
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《 必須資格 》 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）修了 ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級）修了 ・介護福祉士 ※18歳以上の方（深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限） |
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シフト制（交替制） ▼ 勤務時間例 日勤：9:00～18:00 早出：7:00～16:00 遅出：10:30～19:30 夜勤：16:30～翌9:30（休憩あり） ※夜勤は月4～5回程度 |
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■ 月9日（2月は8日）シフト制 ■ 有給休暇（法定通り） ■ リフレッシュ休暇（年5日） ■ 特別休暇（結婚・慶弔等） ■ 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
所在地・アクセス
施設名 |
社会福祉法人幸光福祉会 特別養護老人ホーム桃の里 |
|---|---|
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3430003 埼玉県越谷市船渡43 |
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東武鉄道伊勢崎線 せんげん台駅からバス、山谷東下車して徒歩12分 |
応募方法
|
『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
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求人ID：r1535
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