ワークライフバランスを実現できるショートステイの介護職 R14123-ca-sy-ky-kyo
この求人のポイント
年間17日のリフレッシュ休暇あり!
段階別研修制度で成長を支援!
食事補助あり★
マイカー通勤可!
求人詳細
2025.10.10更新
年間17日のリフレッシュ休暇あり!/段階別研修制度で成長を支援!/食事補助あり★/マイカー通勤可!
契約社員
■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■
①年間17日のリフレッシュ休暇
有給休暇に加えて年間17日のリフレッシュ休暇を支給。
プライベートを充実させながら働けるため、
心身を整えつつ長く勤務を続けられる職場です。
②各種研修制度で学び続けられる
入社時研修や管理者研修など、
役職や職種に応じた研修が用意されています。
経験豊富な人でも学びを深められ、
自身の専門性をさらに高めていける職場環境です。
③食事補助あり
予約しておくと、調理スタッフが作る食事を
割引価格で食べられます。
朝にお弁当を作る時間が省け、
ゆとりをもって準備ができます。
■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■
こだわりポイント
フルタイム昇給あり駅から徒歩圏内賞与あり経験者歓迎施設見学OK月給27万円以上可能新卒・第二新卒歓迎受動喫煙対策子育て中の方歓迎幅広い世代の方歓迎社会保険完備研修制度ありブランクOK完全週休2日制U・Iターン歓迎4週8休以上産休・育休制度実績あり長期休暇取得可能残業月10時間以下
募集要項
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契約社員※契約更新あり(原則更新) |
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月給 265,920円〜295,920円 |
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月給 26万5,920円~29万5,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし |
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◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 |
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◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇ ・日常生活のサポート ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・レクリエーションの企画・実施 ・ご利用報告などの書類作成 ・送迎業務など ◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇・◇ |
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<必須> 初任者研修以上(介護福祉士優遇) 介護職員としての実務経験必須 ※18歳以上必須 (深夜勤務が含まれるため、 労働基準法第61条に基づく年齢制限) |
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早番7:00~16:00 日勤8:30~17:30 遅番13:00~22:00 準夜勤22:00~7:00 夜勤16:00~翌9:00 休憩60分 |
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年間休日107日 ※シフト制(月9公休、2月は8公休) ◆リフレッシュ休暇(年間17日) ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 |
所在地・アクセス
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施設名 |
株式会社SOYOKAZE 桜中央ケアセンターそよ風 |
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3380822 埼玉県 さいたま市 桜区 中島1-3-14 |
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JR埼京線南与野駅より徒歩10分 |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
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プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談(電話or対面orZoom) ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
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トから一言 |
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求人ID:r14123
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