キャリアアップできるグループホームの介護職員 R13738-ca-sy-p-kyo
この求人のポイント
時給例1400円！
資格取得支援でキャリアアップ！
少人数に寄り添うケア★
スキルUP！
求人詳細
2025.08.08更新
時給例1400円！/資格取得支援でキャリアアップ！/少人数に寄り添うケア★/スキルUP！
アルバイト・パート
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①夜勤1回で最大28,500円支給の高待遇
夜勤1回につき26,500円〜28,500円の手当支給あり。
週5日勤務・夜勤ありで収入アップを目指せます。
効率的に収入を得たい方にも最適です。
②研修・資格取得制度でキャリアアップ支援
実務者研修の費用は会社負担。
制度を活用しながら、
家庭と並行してキャリアアップを目指せます。
③隣接施設と兼務で幅広い経験が積める
グループホームに加え、
小規模多機能ホームひばりが丘との兼務により、
訪問や通いなど多様なサービスを経験できます。
キャリアアップにもつながります。
△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△
こだわりポイント
昇給あり経験者歓迎駅から徒歩圏内新卒・第二新卒歓迎施設見学OK時給1400円以上可能子育て中の方歓迎受動喫煙対策社会保険完備幅広い世代の方歓迎WワークOK研修制度あり完全週休2日制ブランクOK正社員登用ありU・Iターン歓迎産休・育休制度実績あり週3日勤務OK曜日・時間相談OK残業月10時間以下
募集要項
|
アルバイト・パート※雇用期間の定めあり(4ヶ月以上〜1年) |
|---|---|
|
時給 1,300円〜1,400円 |
|
【パート・バイト】 時給1,300円〜1,400円 給与の備考 通勤手当 上限:月額50,000円 インフルエンザ予防接種補助あり バースデーカード（クオカード）進呈 ＊夜勤手当支給 1回 26,500円～28,500円 試用期間1ヶ月（条件変更なし） |
|
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※勤務条件に応じて各種保険加入 正社員登用制度あり ＊実務者研修費用・受験料は会社負担で資格取得できます。 |
|
【業務内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 少人数の中でなじみの関係を作り上げ、 食事の支度など過去に体験した役割を分担して実施。 リハビリやレクリエーション・アクティビティも 多く取り入れ、 個々の状態に合わせたケアを提供していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 生活支援・身体介助。入浴・着替え・排泄・食事の介助等、 1日の生活をご利用者様と一緒に過ごしていただきます。 ※隣接している小規模多機能ホームひばりが丘も 兼務していただきます。 （現スタッフも兼務しています） |
|
＜必須＞ ●初任者研修以上 ＜歓迎＞ ●介護福祉士優遇 ※18歳以上必須 （深夜勤務が含まれるため、 労働基準法第61条に基づく年齢制限） |
|
8:00～17:00 9:00～18:00 10:00～19:00 17:00～翌9:00 18:00～翌10:00 休憩60分 |
|
・月～日のうち週5日勤務（勤務日数に関しては応相談） ・シフト制 |
所在地・アクセス
施設名 |
ミアヘルサ株式会社 ミアヘルサグループホームきずなホームひばりが丘 |
|---|---|
|
2020001 東京都西東京市ひばりが丘3丁目3‑11 |
|
西武池袋線 ひばりヶ丘駅から徒歩で18分 |
応募方法
|
『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
求人ID：r13738
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