訪問看護ステーションの管理職看護師 J105-ns-ns-f-mdw
この求人のポイント
裁量権◎
マネジメントスキルで収入アップ✨
管理職のお仕事
交通費全額支給
スマホ貸与
求人詳細
2025.04.25更新
裁量権◎/マネジメントスキルで収入アップ✨/管理職のお仕事/交通費全額支給/スマホ貸与
正社員
＜しっかり稼げる環境をご用意します！＞
①マネジメントしやすい環境を提供
既に管理職経験がある方にとって、
スムーズに業務に移行できるよう、
システマチックな環境が整っています。
ご自身の経験を活かして、さらにキャリアを築くことが可能です。
②高収入・好待遇
弊社では、年2回の賞与や実績に応じたインセンティブ給制度があり、
頑張りが給与に反映される仕組みがあります。
安心して長く働いていただけるよう、勤続年数に応じた退職金制度も整えています。
③充実した福利厚生
◆誰もが働きやすい制度
各種社会保険、完備交通費全額支給
制服貸与、スマートフォン貸与(1人1台)
◆スキルアップ支援
研修会や学会参加費全額補助、資格取得支援制度
◆パパママスタッフに嬉しい制度
・病児保育費用半額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
◆健康で長く働くために
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・退職金制度あり
・再雇用制度あり(上限75歳)
こだわりポイント
昇給ありフルタイム賞与あり駅から徒歩圏内経験者歓迎月給27万円以上可能新卒・第二新卒歓迎施設見学OK受動喫煙対策子育て中の方歓迎土日休み社会保険完備幅広い世代の方歓迎日曜休み日祝休み研修制度ありブランクOK完全週休2日制4週8休以上U・Iターン歓迎年間休日120日以上資格手当あり産休・育休制度実績あり長期休暇取得可能社員寮・社宅あり残業月10時間以下
募集要項
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正社員※無期(雇用期間の定めなし) |
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月給 453,333円〜716,672円 |
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月給：453,333円〜716,672円 ※ご経験やご経歴を考慮いたします。 ※一部、手当の支給を含みます ※固定残業代40時間分を含みます。 40時間を超えた場合は別途支給いたします。 <昇給・賞与>※業績や実績による ・賞与あり（年2回） ・昇給あり <給与例> 35歳・病棟経験10年の方の場合 最低保証額 年収：560万円 より頑張りたい方の場合 年収：600万円以上 |
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各種社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度あり 寮・社宅あり 家賃補助あり（規定あり） 地方からの引っ越し費用の補助（規定あり） マイカー通勤相談可（事業所によります） 社用車・電動自転車あり（事業所によります） ※希望により自家用車で訪問する場合は 車両借り上げ代の支払あり（社用社訪問の事業所に限る） 制服貸与 スマートフォン貸与（1人1台） 研修会や学会参加費全額補助 資格取得支援制度あり 社長賞制度あり 独立支援制度あり 病児保育費用半額補助 インフルエンザ予防接種全額補助 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） 再雇用制度あり（上限75歳） |
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✨主な業務内容✨ ケアマネージャーとの情報交換や、 ご家族へのアドバイスも役割の一部で、業務は幅広いです。 病棟で退院調整や退院時カンファレンスの経験がある方、 主任などの管理業務を経験した方ならすぐに慣れることができると思います。 【訪問看護師の一日の流れ】 ※開設準備中の事業所も存在しますが、 ここで提示するシミュレーションは開設後安定した時期を想定しています。 ●08:30：出勤 まず制服に着替え、その日の訪問予定を確認します。 次に、一人ひとりに貸与される端末を使って訪問記録を確認します。 ●9:00：訪問開始 準備が整ったら、車、バイク、自転車などで訪問を開始します。 午前と午後を通じて、それぞれ3件ずつ訪問するイメージです。 ～休憩は60分間取れます、休憩をとる場所は自由です～ カフェで気分転換したりランチを楽しんだりして、 午後の業務に向けてしっかりとリフレッシュしましょう。 ●17:00：記録 17時までには事務所に戻り、その日の訪問記録を入力します。 ※誰が見てもわかりやすいよう、必要事項を簡潔に入力することを推奨しています。 ●17:30：退勤 ほぼ残業がないため、 退勤後ゆっくりとプライベートの時間を確保できます。 【独り立ちまで万全のサポート体制】 訪問未経験の方にはおよそ1か月のOJTをご用意しています。 以下は独り立ちするまでの流れの一例です。 ①1週間目 ●スキル把握アンケートの実施 ●訪問看護ステーションについての研修 ●弊社や事業所についての説明 など ②2週間目 ●スタッフに同行して訪問の見学 ➤利用者様宅までのルート確認 ➤利用者様の医学的情報の収集 ➤適用保険の確認 ➤ヘルパーや往診などの他事業所のサービス内容の確認 ➤訪問看護やリハビリを利用となった経緯 ➤急変のリスクや緊急時の対応 など ③3週間目 ●スタッフに同行しての見学と実践 ➤先輩スタッフと分担してのケア ・他業種スタッフへ同行しての見学 ➤他業種を理解することで協働関係の構築を図っています ④4週間目 ●2～3週間目で見学した利用者様の代行訪問 ●先輩スタッフによる実務研修 ➤利用者様の情報収集 ➤カルテの書類作成 ➤ケアマネジャーへの報告 ➤計画書の作成 【仕事のやりがい】 看護も好きだけど、多職種連携で 主治医やケアマネさんと協業していく事にも 興味のある方には最適なお仕事です。 【訪問範囲】 事業所より５キロ程度（埼玉県内事業所の場合） 【移動方法】 軽自動車（埼玉県内事業所の場合） 【今後のキャリア】 お仕事内容について興味のある方は、実際の訪問看護事業所の見学や 勤務している方と「カジュアル面談」も可能です。 ぜひ現場のスタッフの方々から生の意見を聞いてみてください。 【弊社HP】 https://kiramekihoukan-recruit.com |
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正看護師資格(必須) 訪問看護の経験者大歓迎！ 病棟経験5年以上（求める経験の目安として）。 活躍しているスタッフのインタビューはこちら！ https://kiramekihoukan-recruit.com/fellow/ |
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8:30〜17:30（休憩60分） オンコールあり |
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毎週土・日曜日、祝日、年末年始 ・年間休日120日以上 ・夏季休暇（2日） ・年次有給休暇（入社直後から取得可能） ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休業（取得実績あり※男性含む） ・介護休業 ・子の看護休暇 |
所在地・アクセス
施設名 |
株式会社メディウェルズ きらめき訪問看護リハビリステーション狭山 |
|---|---|
|
3501307 埼玉県狭山市祇園4−43 |
|
西武新宿線 狭山市駅 徒歩1分 |
応募方法
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『WEBで応募』『お問い合わせ』よりご応募ください。 ※キャリアアドバイザーよりお電話またはショートメッセージにて初回のご連絡をいたします。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
プロセス |
①キャリアアドバイザーよりご連絡いたします 【050-1720-6704】 ↓ ②キャリア面談（電話or対面orZoom） ↓ ③就業先での面接 ↓ ④内定 ↓ ⑤入社 |
トから一言 |
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
求人ID：j105
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